为贯彻学校就业质量提升月的工作要求，拓宽毕业生就业渠道，加强学院毕业生就业指导，能动学院于4月1日组织召开线上专场招聘会，广船国际有限公司、上海外高桥集团股份有限公司、中国电子建设第二工程有限公司等9家用人单位应邀参加本次专场招聘会。
招聘会开始前，学院党委副书记袁志飞对用人单位参加此次专场招聘会表示感谢，同时希望同学们能珍惜此次机会，找准个人定位，不妄自菲薄，不好高骛远，充分发挥自身才华，让梦腾飞，不负青春，奉献社会。
应防疫要求，本次招聘会议依托腾讯会议平台开展。招聘单位通过播放宣传片、PPT展示等方式就公司简介、企业愿景、薪资保障、员工福利、人才培养、招聘岗位、招聘流程等方面进行宣讲和交流，帮助学生了解企业背景，拓宽选择渠道，便利简历投递，提供就业机遇。相关企业在我校拟招聘岗位达800多个，涵盖我院及学校其他相关专业，就业岗位齐全，用工需求广泛。
会后，各专业辅导员进一步了解同学们的就业意愿，并提供就业指导，共收集并投递简历118份。此次会议顺利开展，为毕业生提供就业信息，明确就业岗位，并促进校企无缝对接，高效连接，为后续交流合作夯实了基础。
在招聘会前，为更好地完成毕业生的就业工作，学院于3月29日专门召开就业工作推进会。学院院长温华兵、党委副书记袁志飞、各系部主任、辅导员和学业导师参加会议。
在金三银四就业的关键时期，温华兵院长对就业工作做了总体部署。他提出，学生就业要有总体布局，做好顶层设计，重点布置了就业工作的具体安排，要落实好就业帮扶工作，多措并举推动学院就业高质量发展。本次会议的召开有效解决了现阶段学生就业存在的问题，为线上线下招聘会的开展打下坚实的基础，更有利于学院就业质量的整体提升。
